SUTEBA INFORMA

EL SUTEBA ECHEVERRIA - EZEIZA REPUDIA ENERGICAMENTE EL PEDIDO DE "DOCENTES VOLUNTARIOS" REALIZADO POR EL EX CANDIDATO A INTENDENTE DE CAMBIEMOS EVERT VAN TOOREN.

EXIGIMOS A ESTE FUNCIONARIO DEL GOBIERNO DE VIDAL, A CAMBIEMOS COMO ALIANZA POLITICA NACIONAL Y AL PRESIDENTE MACRI QUE DEJEN DE FALTARLE EL RESPETO A LOS MAESTROS Y PROFESORES, A LOS TRABAJADORES DE LA EDUCACION QUE TODOS LOS DIAS SOSTIENEN LA ESCUELA PUBLICA Y QUE NO SOMOS OBJETOS FACILMENTE REEMPLAZABLES Y QUE YA QUE PROMUEVEN TANTO EL DIALOGO, SEPAN QUE LA NEGOCIACION PARITARIA DONDE SE DISCUTEN CONDICIONES SALARIALES Y LABORALES,NO ES UNA GUERRA NI NOSOTROS EL ENEMIGO. 

ESTAS AMENAZAS EN LUGAR DE AMEDRENTARNOS FORTALECEN AUN MAS NUESTRA LUCHA PARA SEGUIR RECLAMANDO LO QUE ES JUSTO: QUE NINGUN MAESTRO QUEDE POR DEBAJO DE LA LINEA DE POBREZA Y MAYOR PRESUEPUESTO PARA EDUCACION.

SUTEBA
ECHEVERRÍA EZEIZA

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LA ESTRATEGIA DEL GOBIERNO ES DISCUTIR MISERIA
LA MISMA PROPUESTA: RECHAZO UNÁNIME DE LOS SEIS GREMIOS

Los seis gremios bonaerenses rechazaron la "nueva" propuesta de la Gobernadora, que no mejoró ni un punto su primer y único ofrecimiento. Dicho anuncio fue realizado en Conferencia de Prensa y luego de que CTERA anunciara 48 hs. de paro docente y la adhesión al Paro Internacional de Mujeres, tras la negativa del gobierno de cumplir la Ley y convocar a Paritaria Nacional. 

23/02/2017
En una clara muestra de fuerza y unidad, los 6 gremios provinciales rechazaron hoy, en su segunda reunión paritaria, la propuesta del gobierno, que continuó en su postura. Una vez más, desoyeron los reclamos expresados por los Trabajadores y las Trabajadoras de la Educación de toda la provincia, que fueron acompañados por la comunidad educativa. 

"Después de la convocatoria del 6 de febrero nos convocaron, solamente, para justificar este 18% en 4 etapas, no hubo ninguna modificación de la propuesta anterior, por eso la rechazamos. Respetamos la opinión de todos los docentes que manifestaron en Asambleas y espacios sindicales su rechazo. Esta propuesta implica la destrucción del salario de los trabajadores", expresó la dirigente de la FEB, Mirta Petocini. 

Los principales referentes de los demás gremios, SADOP, AMET, UDA y UDOCBA, ratificaron el rechazo y la Unidad del movimiento gremial docente de la provincia; dejando en claro que esta decisión no depende de las cabezas sindicales, sino que expresa totalmente la opinión de las bases.

 Los mismos expresaron: "Han tomado una ecuación manipulada que tergiversa la realidad que vivimos para que `de` este número. La pobre propuesta representa $150 por mes hasta octubre; por eso es inconcebible".

Luego, agregaron: "El Estado es quien debe ser garante de la Educación Pública. Es el responsable indelegable que tiene que garantizar las mejores condiciones para nuestros chicos. Necesitamos dialogar de verdad, no que nos impongan un número".

Por su parte, el Secretario General de SUTEBA, Roberto Baradel, manifestó: "Necesitamos que haya más netbooks, que se ocupen de la Infraestructura, que reparen el mobiliario de las escuelas inundadas, que ejecuten en totalidad el Presupuesto Educativo. El tema es que la estrategia del gobierno es sólo discutir miseria". y agregó "Queremos la Educación Pública en pie. Volvemos a expresar que ninguno de los 6 sindicatos va a firmar esta propuesta.

El Gobierno tiene que convocar y tener vocación de diálogo y no de imposiciones. Siempre defendimos la Escuela Pública y lo vamos a seguir haciendo. No va a haber amenaza ni apriete que pueda con nuestra lucha por una Educación Pública de calidad y por los derechos nuestros chicos", culminó.

Asimismo, se denunció el gravísimo hecho ocurrido en la localidad de Mar del Plata; donde el Intendente de la localidad, Carlos Arroyo, junto a efectivos policiales se apersonaron en la EES Municipal Nª 205 a partir de un reclamo de conexión a Internet efectuado por la Directora. Una vez en el establecimiento, sustrajeron el expediente del Secretario General de SUTEBA General Pueyrredón, Gustavo Santos Ibánez, con amenazas y en una actitud totalmente autoritaria.
La Unidad de todos y todas las trabajadoras es nuestra fuerza. No nos podrán doblar el brazo porque peleamos con la convicción de nuestros compañeros. Siempre con la historia, la lucha y la esperanza por una Educación Pública de calidad
ANTE LA NEGATIVA DEL GOBIERNO AL DIÁLOGO, CTERA RESUELVE PLAN DE LUCHA CON NO INICIO DE CLASES 

23/02/2017

El Congreso de CTERA, con representantes de todo el país, ante la falta de convocatoria a la Paritaria Nacional Docente y la negativa por parte del Gobierno a llamar al diálogo, resolvió:

- Paro de 48 hs. el lunes 6 y 7 de marzo. El 6 de marzo con movilización nacional docente y el 7 de marzo acompañando al marcha de la CGT y CTA por "Educación y trabajo".

- Adherir activamente al Paro Internacional de las Mujeres del 8 de marzo, con la modalidad que determine cada provincia y participara de todos los actos en las provincias.

- En la segunda semana de marzo acciones en las provincias con la Comunidad Educativa: clases públicas, abrazos a las escuelas, jornadas de difusión, radios abiertas, etc
.
- En caso de continuar sin respuesta por parte del Gobierno Nacional mandatar a la Junta Ejecutiva de CTERA a determinar fecha en la tercer semana a un Paro Nacional Docente de 48 hs. con Marcha Federal Educativa a Plaza de Mayo.

- Convocar el 24 de marzo en todas las plazas del país y en Plaza de Mayo. En esa semana en las escuelas de todo el país seguiremos enseñando Memoria, Verdad y Justicia.

- Convocar a una Jornada Nacional contra la Impunidad el 4 de abril a 10 años del asesinato del maestro Carlos Fuentealba.

- Solidaridad del Congreso con Roberto Baradel ante las amenazas recibidas por él y su familia. 

- Solidaridad del Congreso con los dirigentes de CTA y CTERA Hugo Yasky, Sonia Alesso, Eduardo López, Roberto Baradel y Beto Pianelli ante los hechos de espionaje denunciados.

- El Congreso repudió estos hechos de amedrentamientos y exigió su investigación al Gobierno Nacional.


- Solidaridad del Congreso con todos los trabajadores despedidos.

- Con relación a la reforma educativa del Nivel Medio en la provincia de Rio Negro la CTERA expresa que ninguna reforma se puede llevar adelante sin garantizar que los docentes no pìerdan su puesto de trabajo. En ese sentido desde la CTERA acompañamos el planteo de la UnTER exigiendo que el gobierno de esa provincia garantice los puestos de trabajo de los trabajadores de la educación afectados por esta reforma, respetando el ámbito paritario como lugar de construcción de toda política educativa con consenso.
SUTEBA Y CTERA RECHAZARON ENÉRGICAMENTE EL DNU PARA LA REFORMA DE LA LEY DE ART 

Se objetaron tanto sus aspectos sustanciales como formales porque favorece a las Aseguradoras de Riesgo e intenta arrasar con los derechos laborales y precarizar a los trabajadores. 

12/02/2017

SUTEBA y CTERA participaron el pasado 10 de febrero en el Encuentro de Organizaciones Sindicales que asistieron al Seminario Internacional sobre Salud Laboral en septiembre de 2016. En ese ratificamos nuestro más enérgico rechazo al Decreto de Necesidad y Urgencia (DNU) que firmó el Poder Ejecutivo Nacional en Enero de este año para reformar la Ley 24557. Bajo el pretexto de disminuir la litigiosidad, y con ello bajar costos laborales, nos enfrentamos a la punta de un iceberg: "La litigiosidad es el correlato de la siniestralidad y ésta tiene que ver con la ausencia de dispositivos de prevención y la mejora de las condiciones de trabajo en muchos ámbitos laborales", decía Stella Maldonado en 2012.

Con esta arremetida, sumado al intento de trasladar la Justicia Nacional laboral , al ámbito de la ciudad de Buenos Aires, con la solicitud de adhesión de las provincias, convierte a los y las trabajadoras en ciudadanos de segunda, en tanto se inhibe a los mismos de acceder al Justicia, por cuanto impone una instancia administrativa,las Comisiones Médicas. Todos los intentos de modificar la normativa laboral, hasta la flexibilización laboral, con la argumentación de "bajar el costo laboral" para incentivar la inversión, no hacen más que profundizar una política de Ajuste para los trabajadores y de concentración de riqueza para grupos económicos.

La Ley 24557, de Riesgos de trabajo, es una ley elaborada en la década neoliberal de los 90 , que el Movimiento Obrero Organizado ha rechazado y resistido. Es imperioso que los y las legisladores nacionales no aprueben esta Norma en la comisión bicameral, en tanto serán responsables de agravar las condiciones laborales y arrasar con derechos adquiridos, ratificando una vez una ley a medida y exigencia de los empresarios.

Es necesario que se convoque a las centrales sindicales para acordar una Ley integral de Prevención que tenga como objetivo principal el cuidado de la salud y la seguridad de los trabajadores.
Esta Ley debería poner su eje en la prevención de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales, el papel del Estado en el control del cumplimiento de las normas de seguridad e higiene en los establecimientos de trabajo, con participación de los trabajadores organizados.
EN LA PRIMERA REUNIÓN, EL GOBIERNO OFRECIÓ UN AUMENTO DEL 18% EN 4 TRAMOS. PROPUESTA RECHAZADA: LOS MAESTROS EXIGIMOS NO ESTAR POR DEBAJO DE LA LÍNEA DE LA POBREZA
CONTUNDENTE RECHAZO A LA POBRE OFERTA SALARIAL DEL GOBIERNO

06/02/2017

Luego de una larga espera debido a la demora del Gobierno de la provincia de Buenos Aires para convocar a paritarias, el SUTEBA, junto al FGDB, estuvo presente en el Ministerio de Economía bonaerense para exponer las demandas de los Trabajadores de la Educación.

En un marco en el que asistieron cientos de compañeros del FGDB, los dirigentes sindicales rechazaron de plano la oferta del Gobierno Provincial de un pobre aumento del 18%, ya que está muy lejos de lo pretendido, por lo que María Laura Torre, Secretaria Gremial del SUTEBA, detalló: "La propuesta del Gobierno Provincial fue de un 18% distribuidos en 4 tramos. La rechazamos porque esto implicaría que miles de docentes queden por debajo de la línea de la pobreza".

Al respecto, agregó: "La oferta sería alrededor de $250 de aumento por trimestre, dependiendo de la carrera docente y cobrándose el último tramo en noviembre. Esto no alcanza siquiera para pagar el tarifazo reciente de la luz. El Gobierno de Vidal está muy lejos de ofrecer lo que necesita un docente para vivir dignamente".

Asimismo, la Secretaria Gremial remarcó: "Nuestro primer planteo fue que se convocara de manera urgente a la Paritaria Nacional Docente. No sólo porque es el derecho de todos los Trabajadores de la Educación del país, sino porque parte de nuestro salario se compone del Incentivo Docente. La Paritaria Nacional en un gobierno democrático debe ser respetada y convocada. Desde Buenos Aires sostenemos el reclamo de todos los docentes del país, de Jujuy hasta Tierra del Fuego".

Por último, María Laura afirmó: "Exigimos una recomposición ante la pérdida del poder adquisitivo de nuestro salario en el año pasado. Desde el 9 de agosto pedimos ser convocados varias veces y recién lo hicieron hoy. Antes que nada, queremos recuperar el salario perdido y también discutir la pauta del 2017. El Gobierno de la Provincia es responsable absoluto del inicio de clases".

Además, se reclamó por la convocatoria a las Comisiones Paritarias de Salud y Condiciones de Trabajo, ya que deben dar soluciones a los problemas de infraestructura, comedores, cargos docentes, entre otros.

El SUTEBA da la pelea en defensa de la Escuela Pública y de los derechos de todos los alumnos y los Trabajadores de la Educación de la Provincia.